TRAINING KERJA
kenapa sih di suatu pekerjaan ada trail dulu ? atau istilahnya di trining dulu ?
kenapa ngga langsung kontrak padahal udah jelas jelas dari personal kandidat sudah di jabarkan ?
yup betul banget karena namanya Perusahaan atau instansi pasti ingin calon kandidatnya di trial dulu atas dasar seberapa kuat mental dan fisik calon kerja dalam melakukan suatu kegiatan yang di butuhkan atasan
"apa di semua perusahaan atau instansi pasti melakukan trial dulu ,? " normalnya iya harus di trial dulu
di coba seberapa jauh dan seberapa keras mental calon pekerja itu dalam bekerja
karena ada tipikal orang yang belum punya pengalaman , ingin bekerja di bagian yang dia sendiri padahal belum tau seperti apa cara kerjanya terus orang tersebut langsung kreatif dalam bekerja ya ada
namun tak sedikit pula orang yang bassic nya di bidang A tapi ketika di suruh mengerjakan bidang B dia malah kurang mampu mengerjakanya ya ada
makanya gunanya trial dalam bekerja adalah untuk mengetahui seberapa jauh pemahaman dan mental pekerja tersebut dalam bekerja